RESPUESTA DEL CNCA SOBRE POSTULACIONES A SERVICIO PAIS CULTURAL

Estimados socios y animadores en funciones del Programa Creando Chile en mi Barrio

El día martes 9 de noviembre representantes del SINACATO se reunieron con Macarena Barros, Encargada del Departamento de Ciudadanía y Cultura, José Paulsen, Jefe de Sección Comunidad y Territorio y Jocelyn Andurandeguy, Coordinadora de Secciones Departamento de Ciudadanía y Cultura. La reunión fue solicitada por SINACATO ante las consultas y dudas de animadores del país con respecto a la continuidad del Programa Creando Chile en mi Barrio y sobre la nueva figura que vendría a reemplazarlo, es decir, el Programa Servicio País Cultura, que co-ejecutaría Fundación de Superación de la Pobreza.

Según la conversación lo que podemos informar es lo siguiente:

Se realizó una firma de Protocolo de Acuerdo entre FSP y CNCA, el convenio está siendo elaborando a la espera de la Ley de Presupuesto.

El fondo y sentido del PCChB no cambia, sino que se mantiene en la figura del PSPC, el PCChB se mantendría hasta el cierre de los barrios que están el día de hoy, es decir, los animadores deberían seguir en funciones hasta mediados del año 2011, por lo que habrá un momento en que ambos programas convivirán a la vez, dado que el PSPC comenzaría a ejecutarse en marzo del próximo año, en 80 barrios/localidades de comunas con menos de 50.000 habitantes en que se concentre pobreza, vulnerabilidad y aislamiento (además de dependencia del fondo municipal), estas comunas están siendo focalizadas.

Manifestamos que muchos animadores no están al tanto de la situación del PCChB, a lo cual se nos respondió que en la Jornada Nacional de Coordinadores (07, 08 y 09 de julio), ya se había presentado un avance al re-diseño que adquiere el Programa y que la cadena que debería bajar la información es jerárquica, por lo que los Directores Regionales ya están informados y que actualmente posterior a la reunión sostenida se ha reforzado con los Coordinadores Regionales sobre la continuidad de los 40 barrios 2009 – 2011.

Entre las consultas actuales está si la continuidad del PCChB será ejecutada por CNCA y si el modelo de contratación de los animadores seguirá siendo SPE. Efectivamente, la continuidad de los 40 barrios 2009-2011 NO está bajo el soporte de contratación FSP, por lo que implementarán su proceso de cierre y continuidad según el modelo PCChB.

Con respecto a las dudas sobre las postulaciones a PSPC, el CNCA está elaborando un comunicado en espera de la información requerida a la Fundación, sobre los años de experiencia y edades de postulación, las cuales fueron contestadas telefónicamente indicando que no existe inhabilidad para postular por años de experiencia ni por edad, por lo que aquellos ex animadores o inclusive los animadores en funciones que les parezca pertinente postular bajo las condiciones de la FSP pueden hacerlo, aunque se mantiene el criterio de ser Profesional Titulado, condicionante que no era del todo necesaria para el PCChB, ya que aquellos trabajadores comunitarios o artistas de oficio con experiencia se veían validados en el trabajo en dupla que venía a desarrollar un modelo único de trabajo territorial inclusivo y multidisciplinario. Además se nos comenta que es en pos de solucionar el tema de la contratación de los trabajadores es que la FSP se hace cargo de este asunto, en donde se incluye un seguro. Los PSPC estarán contratados por la FSP según Código del Trabajo, lo que incluye un seguro según legislación vigente.

Para profundizar en la modalidad de llamado a postulación y contratación, señalamos:

¿Es causal de imposibilidad de postulación, al proceso Servicio País Cultura, los años de experiencia del postulante?

Respuesta: La idoneidad del postulante al servicio país, por las características del programa, se configura con un trabajador de baja experiencia laboral. Ello por cuanto el objetivo de la fundación es instalar procesos de transformación sociocultural en y desde las comunas  pobres de nuestro país, mediante el trabajo de profesionales jóvenes de excelencia técnica y humana, orientado a la solución integral de problemáticas de pobreza.    Se otorga un margen máximo de 3 años de experiencia profesional, pero aún así, todos pueden postular, ya que no existe un impedimento o filtro desde el sistema de postulación. En el momento de evaluar no evaluamos ni seleccionamos profesionales bajo esto criterio, sin embargo es mas una directiva para la idoneidad del cargo

¿Es causal de imposibilidad de postulación, al proceso Servicio País Cultura,  la edad del postulante?

Respuesta: no, sólo su experiencia es un criterio de elección.

- Cuales son los plazos de elección de los profesionales?

Respuesta: Los plazos del proceso de selección son los siguientes:

1. Fase de Convocatoria y Postulación: Desde el 19 de Octubre al 19 de Noviembre.
2. Fase de Evaluación Curricular: Desde el 25 de Octubre al 26 de Noviembre.
3. Fase de Entrevista Técnica: Desde el 8 de Noviembre al 17 de Diciembre.
4. Fase de Evaluación Psicolaboral: Desde el 15 de Noviembre al 30 de Diciembre.
5. Selección de Postulantes: Mes de Enero.
6. Incorporación: Primera semana de Marzo.

Por otro lado con respecto al funcionamiento del nuevo PSPC, es una figura triangular en que CNCA da los lineamientos y maneja los recursos para la implementación del programa, la FSP se hace cargo de los trabajadores y de su regulación en lo laboral, se suma la relación con los municipios de los barrios seleccionados que actuarían como instituciones de acogida.

Se mantienen los componentes de Formación (a vecinos, animadores y funcionarios municipales), Itinerancias (que será sometida a curatoría) y Planes se reemplaza por Proyectos. Nos queda en duda si la figura de la coordinación queda a cargo de CNCA o FSP.

SINACATO

Con creación de Red Nacional, concluye 2º Encuentro Nacional de Gestores Culturales en Concepción

Con un llamado a las autoridades a abrir espacios efectivos de participación para la renovación de la política cultural y la formación de la Red Nacional de Gestores Culturales, como principal resultado, culminó en Concepción el sábado 6 de noviembre, el 2º Encuentro Nacional de Gestores y Animadores Culturales.


El Encuentro contó con la participación de organizaciones, instituciones culturales, artistas, gestores, académicos, animadores, productores, docentes, de las regiones de Coquimbo, Metropolitana, Valparaíso, O’higgins, Maule, Bío-Bío, Araucanía, Los Lagos, Los Ríos, Aysén y Magallanes, junto a representantes de organizaciones e instituciones públicas y privadas de Colombia, Uruguay y Argentina. Este proceso, cierra un ciclo inaugurado con el Primer Encuentro Nacional del año 2009, generando el mayor espacio de participación ciudadana en cultura en los últimos años en el país.

En materia de políticas culturales, el encuentro presenta una mirada crítica respecto del proceso de renovación de la política para el sector, que se considera no ha sido abierta al conjunto de actores que conforman el campo cultural chileno, ni lo oportunamente informada como para motivar la participación. Existe consenso en que esta situación representa una amenaza de proporciones para la legitimidad de dicha política, así como para la posibilidad de superar la desconfianza y recelo que en no pocos sectores y subsectores del campo cultural chileno se aprecia al momento de relacionarse con el Estado.

Se aprecia que a lo largo del país la participación ciudadana, lejos de representar un objetivo que asegure el desarrollo de procesos informados, incluyentes y oportunos de vinculación con el sector cultural, es resultado más de la voluntad de algunas autoridades locales, que de una acción sistemática que favorezca el empoderamiento de las organizaciones gremiales y sectoriales de la cultura. La brecha sociedad civil-estado en materia de gestión pública a nivel de la cultura, lejos de disminuir, se ha ensanchado en los últimos años.

El 2º Encuentro Nacional de Gestores y Animadores Culturales hace un llamado a la apertura de espacios para la discusión colectiva de la nueva política cultural, con convocatorias abiertas, publicas y oportunamente informadas a los distintos sectores que conforman el campo cultural chileno, y en donde, los gestores, artistas, académicos, investigadores, administrativos de la cultura, puedan presentar sus propuestas y observaciones y sean parte de este importante proceso. La institucionalidad cultural gubernamental debe asegurar las condiciones que garanticen el ejercicio pleno de la participación ciudadana en dicho proceso, en todos sus niveles.

El proceso de construcción del desarrollo cultural que Chile necesita, debe ser un esfuerzo que convoque a todos los agentes que participan en la creación, investigación, docencia, administración de bienes y servicios culturales, con independencia del marco jurídico que les rija, y que a través de la generación de mecanismos participativos puedan realizar su aporte.

Existe un amplio consenso en la necesidad de generar espacios de encuentro permanentes que favorezcan la organización de los gestores culturales, tanto a nivel local, como regional y nacional. America Latina experimenta un proceso de intenso desarrollo de la asociatividad de los gestores culturales, que entre otros aspectos se expresa en la formación la Red Latinoamericana de Gestión Cultural REDLG.

Frente a este escenario, concordamos que resulta indispensable que los gestores culturales contemos con una organización que nos agrupe y represente, contribuyendo con ello a superar la dispersión existente en este terreno. A partir de lo anterior, se resuelve conformar la Red Nacional de Gestores Culturales, como un espacio de carácter ciudadano, abierto al conjunto de agentes culturales chilenos, tanto de carácter jurídico, como a personas naturales, pudiendo participar de ella organizaciones de actuación local, provincial, regional y nacional.



Impulsar el desarrollo de capítulos regionales de la Red en cada región del país, con el concurso inicial de las organizaciones participantes en los encuentros nacionales y regionales, y abiertos al conjunto de actores culturales de cada territorio. La Red Nacional de Gestores Culturales se constituye como un espacio de la sociedad civil, que busca contribuir a la generación de una actoría nacional de los gestores culturales, y favorecer el dialogo con el estado. Contribuir al reconocimiento y valoración del campo de la gestión cultural, sus prácticas, procesos y aprendizajes, estimulando la asociatividad de los gestores y sus organizaciones, favoreciendo el intercambio de información, experiencias y saberes entre los diversos actores del campo cultural chileno con los actores publico-privados estimulando el desarrollo de redes de colaboración e intercambio solidario entre los asociados.

En el marco de la plenaria de cierre del 2º Encuentro y en perspectiva de asegurar la continuidad de este proceso, de informa del acuerdo suscrito con la Universidad de Valparaíso de realizar el próximo evento nacional en la ciudad de Valparaíso en el segundo semestre del 2011.